El sas realiza contratos de larga duración y estabiliza como interinos a 992 trabajadores en cádiz

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Fátima Sánchez

Según la Delegación Territorial de Salud y Familias, esta mejora de las condiciones laborales, realizada a lo largo de 2019, permite dar continuidad a los empleados en sus centros sanitarios

El Servicio Andaluz de Salud ha realizado en 2019 992 contratos de larga duración en la provincia de Cádiz, a través del sistema de Bolsa Única e interinidades entre trabajadores y centros sanitarios. Esto supone, según ha informado la delegación territorial de Salud y Familias, la mejora de sus condiciones laborales y su continuidad en los centros.
Estos contratos se incluyen en el Plan de Estabilización diseñado por el SAS y se han realizado atendiendo a las necesidades asistenciales y estructurales de cada centro, tales como la cobertura de las jubilaciones o la creación de nuevos servicios sanitarios.
En total, en la Comunidad Autónoma Andaluza se han realizado 6.580 contratos de larga duración.
El objetivo del plan es reducir al mínimo los contratos de corta duración, que se limitarán a necesidades puntuales como cobertura de vacaciones, bajas por enfermedad de corta duración, riesgo para el embarazo o ausencias reglamentarias de corta duración, entre otras circunstancias similares.