Cádiz lidera el balance de resolución de conflictos laborales
La provincia se sitúa con un 11,5 puntos por encima de la media estatal ahorrando 25 millones de euros al tejido productivo
Un “Balance espectacular”. Es el calificativo utilizado tras la Comisión permanente ampliada del Consejo Andaluz de Relaciones Laborales celebrada este miércoles en Cádiz y en el que se han valorado las resoluciones de conflictos laborales a través del Sercla en la provincia de Cádiz en 2025.
Los datos son significativos, según han destacado tanto el delegado de Empleo Daniel Sánchez, como el presidente del Consejo Andaluz de relaciones Laborales, José Manuel Gómez.
Así las cosas, Gómez ha resaltado que la provincia se sitúa 11,5 puntos por encima de la media en resolución de conflictos laborales con avenencia.
En concreto, serían 2.700 las empresas y 44.000 las personas trabajadoras que han evitado conflictos laborales y 25 millones de euros ahorrados al tejido productivo de Cádiz.
Gómez ha resaltado la resolución de convenios como el del Metal, viticultura o limpieza.
Descde CCOO se ha destacado la resolución del convenio de hostelería, pero ha explicado los retos para 2026, como un mayor control de las inaplicaciones o planes de igualdad.
En definitiva, un buen resultado de las negociaciones laborales en la provincia de Cádiz.
